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titulo: "S., D.I. c/ B., M.T.M. y Otra s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTICIA"
fecha: 10/09/2007
fuero: Procesal
numero: 7150260
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-062-0517-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/s-d-i-c-b-m-t-m-y-otra-s-f83e5b27-6f36-46d9-8d5b-abf084a5d378
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# S., D.I. c/ B., M.T.M. y Otra s/

SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTICIA · CIVIL · 10/09/2007

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Carátula**: S., D.I. c/ B., M.T.M. y Otra s/ Laboral
- **Tribunal**: Superior Tribunal de Justicia de Chubut, Sala Civil
- **Fecha**: 10/09/2007
- **Expte. N°**: 20.828-S-2007
- **Magistrados**: Royer, Pasutti, Caneo
- **Jurisdicción**: Chubut | Fuero: Procesal/Laboral | Ámbito: Local
- **Fuente**: SAIJ | ID: FA07150260 | URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-062-0517-0ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
**materia**: laboral | **contingencia**: despido indirecto, horas extras, prueba | **hechos clave**: confesión de demandada sobre guardias en sábados/domingos, testigos conteste, perito confirma falta de pago | **normas**: arts. 20, 22, 29 CCT 26/88; arts. 201, 242, 245 LCT; arts. 386, 288 incs. c y e, 423 CPCC | **doctrina**: absurdo en valoración probatoria, confesión expresa como prueba plena, congruencia (ultra petita) | **resultado**: favorable a actora | **parte favorecida**: trabajador (S.) | **parte perjudicada**: empleador (B.) | **fuente**: SAIJ

## Hechos y conflicto
La actora (empleada administrativa en farmacia, 1989-2005) se consideró despedida indirectamente por falta de pago de horas extras en sábados/domingos. Reclamó indemnizaciones y daño moral. La demandada negó las horas extras y sostuvo abandono de trabajo. Primera instancia admitió parcialmente la demanda; Cámara la rechazó por falta de prueba de horas extras.

## Cuestión jurídica
Si la Cámara incurrió en absurdo al valorar la prueba (confesional, testimonial y pericial) y al fallar ultra petita, violando los principios de sana crítica y congruencia.

## Decisión y resultado
**El STJ admitió el recurso de casación, casó la sentencia de Cámara y confirmó íntegramente la sentencia de primera instancia** que condenaba a la demandada a pagar $48.889,21 por indemnización por antigüedad, preaviso, vacaciones no gozadas, horas extras (sábados/domingos, marzo 2003 a julio 2004), diferencias SAC, feriados, indemnización art. 16 Ley 25.561 y asignación no remunerativa Dto. 2004/2005, con intereses y costas.

## Doctrina / criterio relevante
- **Confesión expresa**: hace plena prueba contra el confesante y obliga al juez a desestimar prueba contradictoria (art. 423 CPCC). La demandada confesó que la actora cubría guardias en sábados/domingos y que no abonaba horas extras.
- **Absurdo en valoración probatoria**: se configura cuando el razonamiento judicial es ilógico, prescinde de prueba esencial o la valora defectuosamente.
- **Congruencia (ultra petita)**: la Alzada no puede revisar rubros no apelados (vacaciones no gozadas y asignación no remunerativa quedaron firmes). Violación del art. 34 inc. 4, 163 inc. 6 y 164 CPCC.
- **Prueba de horas extras**: corresponde su pago cuando se acredita la prestación fuera de la jornada convencional (CCT 26/88: 45 hs. semanales, sábado hasta 13 hs.). El recargo del 100% aplica a sábados después 13 hs., domingos y feriados (art. 201 LCT).

## Señales para favorabilidad
**FAVORABLE**: para trabajadores que reclamen horas extras con: (a) confesión del empleador sobre la realización de las horas; (b) testimonio conteste de otros empleados; (c) pericia que constate falta de pago. **DESFAVORABLE** para empleadores que nieguen horas extras sin registrar horarios (art. 55 LCT) y cuyos testigos no presenciaron el período exacto (el STJ flexibilizó el requisito de contemporaneidad). **SEÑAL DE PELIGRO**: si el empleador solo apela horas extras, los demás rubros indemnizatorios quedan firmes y no pueden ser rechazados en Alzada (ultra petita).

## Cita sugerida
**S., D.I. c/ B., M.T.M. y Otra s/ Laboral**, Superior Tribunal de Justicia de Chubut, Sala Civil, 10/09/2007, Expte. N° 20.828-S-2007, ID SAIJ: FA07150260, disponible en https://www.saij.gob.ar/123456789-062-0517-0ots-eupmocsollaf.

## Cómo citar

S., D.I. c/ B., M.T.M. y Otra s/, SAIJ, 10/09/2007, 7150260.