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titulo: "Sanchez, Mirta Haydeé c/ Sindicato  Obreros  y  Empleados  de la Fruta de Río Negro y Neuquén. s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTICIA"
fecha: 08/02/1990
fuero: Procesal laboral
numero: 90051065
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-560-1500-9ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/sanchez-mirta-haydee-c-sindicato-obreros-y-empleados-de-la-fruta-de-rio-negro-y-2a498dbe-88d8-439a-abf8-8b685b736669
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Sanchez, Mirta Haydeé c/ Sindicato  Obreros  y  Empleados  de la Fruta de Río Negro y Neuquén. s/

SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTICIA · 08/02/1990

## Qué dice la fuente

> Ley laboral, retroactividad de la ley Las relaciones laborales que se conciertan con posterioridad a la vigencia de una norma se rigen por ella, mientras que la nueva ley rige los efectos futuros de relaciones ya concertadas a la fecha de su vigencia, lo cual se considera un caso de retroactividad de primer grado o débil, dado que la normativa bajo la cual se estableció la relación cesa a partir de la vigencia de la nueva ley. Sumarios: Ley laboral, retroactividad de la ley Las leyes laborales se rigen por la ley vigente en el momento en que se produce el hecho, o se ejecuta el acto jurídico.…

## Cómo citar

Sanchez, Mirta Haydeé c/ Sindicato  Obreros  y  Empleados  de la Fruta de Río Negro y Neuquén. s/, SAIJ, 08/02/1990, 90051065.