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titulo: "Sansoni, Alejandro Manuel c/ Editorial Sarmiento S.A. s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 30/06/2006
fuero: Laboral
numero: 6040364
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-463-0406-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/sansoni-alejandro-manuel-c-editorial-sarmiento-s-a-s-385f1573-91b8-415f-bbc1-b85288ed6a6b
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Sansoni, Alejandro Manuel c/ Editorial Sarmiento S.A. s/

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 03 · 30/06/2006

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Carátula:** Sansoni, Alejandro Manuel c/ Editorial Sarmiento S.A. s/ despido
- **Tribunal:** CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO – Sala III
- **Fecha:** 30/06/2006
- **Jurisdicción:** C.A.B.A. – Fuero LABORAL – Ámbito NACIONAL
- **Magistrados:** Porta, Guibourg
- **ID SAIJ:** FA06040364
- **URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-463-0406-0ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
`materia: despido / contrato de trabajo / relación de dependencia` `contingencia: laboral` `hechos clave: profesional universitario, emisión facturas, inscripción AFIP, horarios, directivas` `normas: art. 23 LCT, principio primacía realidad` `doctrina: presunción aplica a profesionales si hay dependencia` `resultado: favorable al trabajador` `parte favorecida: Sansoni (actor)` `parte perjudicada: Editorial Sarmiento S.A.` `fuente: SAIJ`

## Hechos y conflicto
El actor, profesional universitario, prestó servicios personales para Editorial Sarmiento S.A. con horarios y directivas de la empresa, a cambio de una remuneración. Emitía facturas y estaba inscripto como responsable inscripto en IVA. La empresa negó la relación laboral, sosteniendo que se trataba de un ejercicio profesional independiente. El trabajador demandó por despido.

## Cuestión jurídica
Determinar si la presunción de contrato de trabajo del art. 23 LCT resulta aplicable a profesionales universitarios que prestan servicios en forma personal y subordinada, y si la emisión de facturas e inscripción fiscal desvirtúa esa presunción.

## Decisión y resultado
La Cámara revocó la sentencia de primera instancia, declaró la existencia de relación laboral dependiente y condenó a la empresa al pago de las indemnizaciones por despido. Resultado **favorable al trabajador (actor)**.

## Doctrina / criterio relevante
- La presunción del art. 23 LCT se aplica a profesionales universitarios cuando prestan servicios personales, con sujeción a horarios y directivas del empleador, incorporándose a una empresa ajena y renunciando al ejercicio independiente.
- La emisión de facturas y la inscripción en IVA no obstan a la calificación laboral, por aplicación del principio de primacía de la realidad: son exigencias formales impuestas por el empleador para eludir normas laborales indisponibles.

## Señales para favorabilidad
- **Favorable** para el trabajador que reclama reconocimiento de relación laboral disfrazada de locación de servicios o facturación (especialmente profesionales universitarios).
- **Desfavorable** para empleadores que contratan profesionales bajo formas civiles/comerciales sin reconocer derechos laborales.
- **Doctrina útil** para argumentar fraude laboral y aplicación de la presunción del art. 23 LCT.

## Cita sugerida
*Sansoni, Alejandro Manuel c/ Editorial Sarmiento S.A. s/ despido*, CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO, Sala III, 30/06/2006 (ID SAIJ: FA06040364), disponible en: [enlace]

## Cómo citar

Sansoni, Alejandro Manuel c/ Editorial Sarmiento S.A. s/, SAIJ, 30/06/2006, 6040364.