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titulo: "Santillán, Ariel Alberto"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 25/02/2025
fuero: Laboral
numero: 25040057
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/camara-nacional-apelaciones-trabajo-nacional-ciudad-autonoma-buenos-aires-santillan-ariel-alberto-indra-si-sa-accion-amparo-fa25040057-2025-02-25/123456789-750-0405-2ots-eupmocsollaf?&o=0&f=Total%7CFecha%7CEstado%20de%20Vigencia%5B5%2C1%5D%7CTema%7COrganismo%5B5%2C1%5D%7CAutor%5B5%2C1%5D%7CJurisdicci%F3n%5B5%2C1%5D%7CTribunal%5B5%2C1%5D%7CPublicaci%F3n%5B5%2C1%5D%7CColecci%F3n%20tem%E1tica%5B5%2C1%5D%7CTipo%20de%20Documento/Jurisprudencia/Fallo
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/santillan-ariel-alberto-1dd0895e-a5b7-4a7f-88ab-2390f5685c95
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Santillán, Ariel Alberto

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 10 · 25/02/2025

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Fuente:** SAIJ
- **ID:** FA25040057
- **Carátula:** Santillán, Ariel Alberto
- **Tribunal:** CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO, Sala X
- **Jueces:** Maria Cecilia Hockl, Leonardo Jesus Ambesi
- **Fecha:** 25/02/2025
- **Jurisdicción:** C.A.B.A.
- **Fuero:** Laboral (amparo)
- **URL:** provista en metadatos

## Tags para análisis posterior
`materia: despido antisindical` `contingencia: acción de amparo por tutela sindical` `hechos clave: delegado sindical, falta de exclusión de tutela, despido nulo` `normas: art. 14 bis CN, ley 23.551 arts. 48/52, Convenio 87 OIT` `doctrina: protección sindical reforzada, daño moral autónomo` `resultado: favorable al trabajador` `parte favorecida: actor (trabajador)` `parte perjudicada: empleadora` `fuente: SAIJ FA25040057`

## Hechos y conflicto
El actor (delegado sindical, Secretario de Prensa y Difusión de la Unión Informática) fue despedido por la empleadora. Inició acción de amparo invocando discriminación y conducta antisindical. La demandada no tramitó acción de exclusión de tutela. En primera instancia se declaró nulo el despido, ordenó reincorporación, pago de salarios caídos y daño moral ($ equivalente a 3 meses de sueldo). Ambas partes apelaron: la actora por descuentos y monto escueto del daño moral; la demandada cuestionó la condena.

## Cuestión jurídica
Procedencia de la estabilidad sindical (art. 14 bis CN, ley 23.551) y del daño moral autónomo en despido antisindical sin exclusión de tutela; interpretación del art. 51 ley 23.551 (excepción a la estabilidad).

## Decisión y resultado
**Favorable al actor.** Se confirma la sentencia de grado. Se rechaza el agravio de la demandada (no se configura la excepción del art. 51). Se eleva el daño moral a $ equivalente a 3 meses de sueldo, por ser conducta antisindical que excede lo contractual. Se confirma la reincorporación y el pago de salarios caídos.

## Doctrina / criterio relevante
1. **Protección sindical reforzada:** El despido sin previa exclusión de tutela es nulo. La notificación del cargo sindical a la empleadora es suficiente para generar la garantía (art. 14 bis CN, Convenio 87 OIT, ley 23.551 arts. 48/52; CSJN "ATE", "Rossi").
2. **Excepción del art. 51 ley 23.551:** Debe interpretarse restrictivamente; no basta con invocar "sector" o "departamento" tras la reforma que eliminó ese concepto. El juzgador debe hacer un escrutinio estricto de las circunstancias fácticas.
3. **Daño moral:** Es autónomo y no accesorio del daño material. En conductas antisindicales, su cuantía no debe guardar necesaria proporción con el daño material; se fija en función de la gravedad del obrar patronal (tres meses de sueldo como parámetro).

## Señales para favorabilidad
- **Favorable** para el trabajador que invoque despido discriminatorio por actividad sindical sin exclusión de tutela.
- **Desfavorable** para el empleador que pretenda justificar el despido con base en la excepción del art. 51 sin pruebas concretas.
- **Útil** como precedente para reclamar daño moral autónomo en casos de antisindicalidad.
- **No relacionado** con despidos comunes sin tinte gremial.

## Cita sugerida
"Santillán, Ariel Alberto c/ Indra SI SA s/ acción de amparo", CNAT, Sala X, 25/02/2025, ID SAIJ FA25040057.

## Cómo citar

Santillán, Ariel Alberto, SAIJ, 25/02/2025, 25040057.