Sellanes Ferreira, María Carolina c/ Mistycal S.R.L. y Otro s/

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 07 · 21/08/2013

Qué dice la fuente

Despido discriminatorio, daño moral, discriminación por enfermedad, carga probatoria dinámica Ante la denuncia por parte de la trabajadora de un despido discriminatorio por enfermedad -diabetes- correspondía a la empleadora la prueba de que dicho acto tuvo como causa un motivo objetivo y razonable ajeno a toda discriminación, sin que ello signifique que explicitara una causal que pudiera encuadrarse en el [[r…

Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.

Cómo citar

Sellanes Ferreira, María Carolina c/ Mistycal S.R.L. y Otro s/, SAIJ, 21/08/2013, 13040117.