---
titulo: "Sorrarain Raúl Martín c/ Cartones Bernal S.A. y otro s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 24/08/2004
fuero: Laboral
numero: 4040089
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-980-0404-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/sorrarain-raul-martin-c-cartones-bernal-s-a-y-otro-s-e366285b-1bc9-45bc-8097-fc25d6d0c23c
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
---

# Sorrarain Raúl Martín c/ Cartones Bernal S.A. y otro s/

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 03 · 24/08/2004

## Resumen

## Datos de identificación y cita

- **Expediente / N°:** FA04040089  
- **Carátula:** Sorrarain Raúl Martín c/ Cartones Bernal S.A. y otro s/  
- **Tribunal:** CÁMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO  
- **Sala / Instancia:** III / C  
- **Fecha:** 2004-08-24  
- **Jurisdicción:** C.A.B.A.  
- **Fuero:** LABORAL  
- **Magistrados:** Guibourg, Porta  
- **URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-980-0404-0ots-eupmocsollaf  
- **Fuente:** SAIJ  

## Tags para análisis posterior

`materia: despido` `contingencia: indemnización por despido` `hechos clave: reducción base salarial >50%` `normas: art. 245 LCT` `doctrina: proporcionalidad resarcitoria, protección constitucional contra despido arbitrario` `resultado: favorable al trabajador (implícito)` `parte favorecida: trabajador` `parte perjudicada: empleador` `fuente: SAIJ`

## Hechos y conflicto

El trabajador fue despedido. Al calcular la indemnización según el art. 245 LCT, la aplicación del tope indemnizatorio redujo la base salarial en más del 50%, licuando la antigüedad computable. La cuestión era si esa reducción era constitucional.

## Cuestión jurídica

Si la garantía constitucional de protección contra el despido arbitrario exige cierta proporcionalidad entre el resarcimiento y el ingreso del trabajador, y si dicha proporcionalidad se satisface cuando el módulo de cálculo (tope) es inferior al 50% del salario computable.

## Decisión y resultado

El tribunal consideró que la reducción de la base salarial en más del 50% equivale a una licuación de la antigüedad. Declaró que no resulta equitativa una reparación que no contemple acabadamente el tiempo de servicio. **Resultado implícito: favorable al trabajador** (se declaró inaplicable el tope en ese extremo o se ordenó recomponer la base).

## Doctrina / criterio relevante

- El art. 245 LCT, al combinar mejor salario mensual normal y habitual con antigüedad, pretende personalizar el resarcimiento.  
- Si la aplicación del tope reduce la base indemnizatoria en más del 50%, se viola la proporcionalidad exigida por la garantía constitucional contra el despido arbitrario (art. 14 bis CN).  
- Cita: Sala VI, "Mogni, Laura B. c/ Establecimientos Agrícolo Ganaderos Las Llanuras S.C.A." (TySS 01-433).

## Señales para favorabilidad

- **FAVORABLE** al trabajador: permite cuestionar el tope del art. 245 LCT cuando licúe más del 50% del salario.  
- **DESFAVORABLE** al empleador: el tope no opera mecánicamente si quiebra la proporcionalidad.  
- Útil para argumentar inconstitucionalidad del tope en supuestos de baja remuneración o alta antigüedad.

## Cita sugerida

Sorrarain Raúl Martín c/ Cartones Bernal S.A. y otro s/, CNATrab., Sala III, 24/08/2004, SAIJ FA04040089, disponible en https://www.saij.gob.ar/123456789-980-0404-0ots-eupmocsollaf

## Cómo citar

Sorrarain Raúl Martín c/ Cartones Bernal S.A. y otro s/, SAIJ, 24/08/2004, 4040089.
