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titulo: "Tittarelli  Vosa c/  s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NACIONAL DE APELACIONES EN LO COMERCIAL"
fecha: 20/12/2002
fuero: Comercial
numero: 2130444
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-444-0312-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/tittarelli-vosa-c-s-052a0e8b-5ddf-45c5-bfa6-9316d3642aff
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Tittarelli  Vosa c/  s/

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES EN LO COMERCIAL · C · 20/12/2002

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Carátula:** TITTARELLI VOSA c/ s/ CONC. PREV. S/ INC. DE REV. POR CABIERES, MARIA J.
- **Tribunal:** Cámara Nacional de Apelaciones en lo Comercial, Sala C
- **Fecha:** 20/12/2002
- **Jurisdicción:** C.A.B.A., Fuero Comercial, Ámbito Nacional
- **Magistrados:** Di Tella, Caviglione Fraga, Monti
- **Fuente:** SAIJ, ID FA02130444
- **URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-444-0312-0ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
`materia: concursal laboral` `contingencia: verificación de crédito laboral` `hechos clave: despido por falta de trabajo, riesgo empresario, crisis económica` `normas: LCT arts. 245 y 247, Decreto 328/88, Ley 24013 art. 98` `doctrina: interpretación restrictiva del art. 247, ajenidad del riesgo` `resultado: favorable al trabajador` `parte favorecida: trabajador (María J. Cabieres)` `parte perjudicada: concursada (Tittarelli Vosa)`

## Hechos y conflicto
Demanda de verificación de crédito laboral en concurso preventivo. El empleador despidió al trabajador invocando falta o disminución de trabajo (LCT art. 247 - indemnización reducida). El trabajador reclamó indemnización plena por despido incausado (LCT art. 245). La concursada no acreditó los presupuestos del art. 247 (pérdida de clientela, crisis económica) ni recurrió al procedimiento de crisis empresarial (Decreto 328/88 o Ley 24013 art. 98), pese a reconocer múltiples cesantías similares.

## Cuestión jurídica
¿Corresponde verificar el crédito laboral con indemnización plena (art. 245) o reducida (art. 247) cuando el despido se funda en causas económicas propias del riesgo empresario?

## Decisión y resultado
**Resultado:** Se verifica el crédito laboral por despido en los términos del art. 245 LCT (indemnización plena). **Parte favorecida:** trabajador (incidentista). **Parte perjudicada:** concursada.

## Doctrina / criterio relevante
- El despido por falta de trabajo (art. 247 LCT) es una excepción al principio de ajenidad del riesgo empresario, por lo que debe interpretarse restrictivamente.
- Situaciones como pérdida de clientela, crisis económica o disminución de la demanda son riesgos propios de la empresa, no cubiertos por el art. 247.
- Frente a causas económicas, el empleador debe acreditar los presupuestos del art. 247 y, además, haber seguido el procedimiento de crisis empresarial (Decreto 328/88 o Ley 24013 art. 98), especialmente si hubo múltiples cesantías.

## Señales para favorabilidad
- **Favorable** para un trabajador que reclame indemnización plena (art. 245) frente a un despido motivado en crisis económica o falta de trabajo.
- **Desfavorable** para un empleador que intente aplicar el art. 247 sin acreditar estrictamente sus presupuestos ni haber seguido el procedimiento de crisis.
- **No relacionado** con casos donde el despido se base en causas disciplinarias o ausencia de trabajo probada sin concurso o cesantías masivas.

## Cita sugerida
TITTARELLI VOSA c/ s/ CONC. PREV. S/ INC. DE REV. POR CABIERES, MARIA J., CNCom., Sala C, 20/12/2002, SAIJ ID FA02130444, URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-444-0312-0ots-eupmocsollaf

## Cómo citar

Tittarelli  Vosa c/  s/, SAIJ, 20/12/2002, 2130444.