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titulo: "Vizgarra, Sandra Mercedes c/ el Gramillal A.g.i.s.c.a s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 13/07/2012
fuero: Laboral
numero: 12170237
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-732-0712-1ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/vizgarra-sandra-mercedes-c-el-gramillal-a-g-i-s-c-a-s-31835bc6-2549-4ee7-bb83-31254ec4577f
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Vizgarra, Sandra Mercedes c/ el Gramillal A.g.i.s.c.a s/

CAMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO · LABORAL · 13/07/2012

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Expediente/Número:** FA12170237 (SAIJ)
- **Carátula:** VIZGARRA, SANDRA MERCEDES c/ EL GRAMILLAL A.G.I.S.C.A s/
- **Tribunal:** CÁMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO (Sala C)
- **Fecha:** 13/07/2012
- **Jurisdicción:** Salta (Argentina)
- **Fuero:** Laboral (ámbito local)
- **Magistrados:** Cabrera – Figueroa
- **Fuente:** SAIJ (URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-732-0712-1ots-eupmocsollaf)

## Tags para análisis posterior
`materia: laboral`, `contingencia: riesgos del trabajo`, `hechos clave: denuncia de siniestro no negada`, `normas: art. 356 inc.1 CPCC`, `doctrina: apercibimiento por falta de negativa categórica`, `resultado: favorable a trabajador`, `parte favorecida: Sandra Vizgarra`, `parte perjudicada: El Gramillal A.G.I.S.C.A`, `fuente: SAIJ FA12170237`

## Hechos y conflicto
La trabajadora denunció un siniestro laboral y reclamó diferencias salariales por jornada completa desde el 01/03/2004. El empleador no negó categóricamente el siniestro. La actora promovió recurso de apelación contra la decisión de primera instancia (no especificada).

## Cuestión jurídica
Efecto de la falta de negativa categórica del empleador ante la denuncia de siniestro: si corresponde aplicar el apercibimiento del art. 356 inc. 1 CPCC (tener por reconocido el hecho denunciado) y, en consecuencia, declarar la jornada completa y las diferencias salariales.

## Decisión y resultado
La Cámara hizo lugar al recurso (favorable a la trabajadora): tuvo por reconocido el siniestro por falta de negativa categórica, declaró que la accionante cumplió jornada completa desde su ingreso y acogió las diferencias salariales reclamadas.

## Doctrina / criterio relevante
- **Regla principal:** La falta de negativa categórica del empleador sobre la denuncia de siniestro implica su reconocimiento (apercibimiento del art. 356 inc.1 CPCC).
- **Obiter dicta (sumarios):**  
  – Una empresa puede aplicar distintos CCT según la actividad diferenciada de cada establecimiento.  
  – El daño moral por despido solo es indemnizable si medió abuso del derecho (dolo o culpa grave), no por la mera ruptura contractual (art. 1078 CC).

## Señales para favorabilidad
**FAVORABLE** para el trabajador que reclama reconocimiento de siniestro y diferencias salariales (por falta de negativa del empleador).  
**DESFAVORABLE** para el empleador que omitió negar categóricamente.  
Las doctrinas sobre CCT y daño moral son neutras (aplicables según hechos concretos).

## Cita sugerida
Vizgarra, Sandra Mercedes c/ El Gramillal A.G.I.S.C.A s/, Cámara de Apelaciones del Trabajo (Sala C, Salta), 13/07/2012, SAIJ FA12170237, disponible en https://www.saij.gob.ar/123456789-732-0712-1ots-eupmocsollaf.

## Cómo citar

Vizgarra, Sandra Mercedes c/ el Gramillal A.g.i.s.c.a s/, SAIJ, 13/07/2012, 12170237.