FRIDEL, María Luján c/Fundación San José s/ Laboral
CAMARA DE APELACIONES S.R. · 24/08/2016
Cita
FRIDEL, María Luján c/Fundación San José s/ Laboral, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de La Pampa, Sala 3, 24/08/2016, Expte. 19445/16, ID 22213.
Hechos y conflicto
La actora trabajó para la Fundación San José desde el 23.04.2007, con jornada completa (8 a 12 y 16 a 20 hs. de lunes a viernes y sábados de 8 a 12 hs.), percibiendo en negro la mitad del salario hasta julio de 2012 y media jornada desde agosto de 2012. Se consideró despedida indirectamente por telegrama del 05.11.2013; la demandada invocó abandono de trabajo mediante carta documento del 07.11.2013. La sentencia de primera instancia hizo lugar parcialmente a la demanda y fue apelada por la empleadora.
Cuestión y decisión
El tribunal debió resolver si correspondía el abandono de trabajo invocado por la demandada y si la valoración de la prueba testimonial y la jornada acreditada eran correctas. Rechazó el recurso y confirmó la sentencia: tuvo por extinguido el contrato por despido indirecto de la actora (05.11.2013), anterior al abandono alegado (07.11.2013), por lo que este último resultó inoperante. Confirmó diferencias salariales por $ 7.966,35 e intereses, más entrega de certificados de servicios y aportes. Impuso costas de Alzada a la demandada perdidosa.
Doctrina y señales de favorabilidad
Criterio reutilizable: la extinción por despido indirecto del trabajador, notificada antes del abandono invocado por el empleador, torna inoperante este último y desplaza el análisis de la causal patronal. La valoración de testigos externos al ámbito laboral no es arbitraria si sus dichos coinciden con la confesión de la actora; la crítica genérica no constituye expresión de agravios (art. 246 CPCC). Fallo favorable al trabajador: consolida despido indirecto, diferencias salariales por jornada completa y pago "en negro", y rechaza el abandono de trabajo como causal extintiva. Perjudica al empleador que invoca abandono con posterioridad a la denuncia del contrato por el dependiente.
Tags
laboral; despido indirecto; abandono de trabajo; jornada completa; pago en negro; diferencias salariales; CCT 122/75; art. 246 CPCC; recurso rechazado; trabajador favorecido.
Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.
FRIDEL, María Luján c/Fundación San José s/ Laboral, STJ La Pampa, 24/08/2016, 19445/16.