LASTRE, Ramon Angel c/FRIGORIFICO URIBURU S.R.L. s/ Laboral

Cita

LASTRE, Ramon Angel c/FRIGORIFICO URIBURU S.R.L. s/ Laboral, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de La Pampa, Sala 1, 24/09/2013, Expte. 17554/12, ID 21201.

Hechos y conflicto

El actor demandó al frigorífico por daños derivados de un evento dañoso ocurrido en septiembre de 2005, alegando incapacidad del 65% por condiciones laborales adversas (responsabilidad subjetiva y objetiva). La demandada acreditó que la patología lumbar era preexistente (año 2000, con otra empleadora). El perito fijó incapacidad del 30% por afección progresiva, sin poder determinar incidencia del trabajo por falta de examen prelaboral.

Cuestión y decisión

Se debatió si correspondía responsabilizar al empleador por la enfermedad y si cabía admitir un agravamiento no alegado en la demanda. El tribunal rechazó íntegramente el recurso del actor: no puede mutarse la plataforma fáctica (art. 258 CPCC, congruencia), la presunción por falta de examen preocupacional quedó desvirtuada por prueba en contrario y por el conocimiento efectivo del trabajador. Declaró abstracto el recurso de la demandada y rechazó el de la letrada por su propio derecho (honorarios). Costas de Alzada a la actora vencida.

Doctrina y señales de favorabilidad

Criterio reutilizable: el juez no puede modificar los hechos alegados ni aplicar normas sobre supuesto fáctico distinto (iura novit curia limitado; Fallos 300:1015, 313:915). La falta de examen preocupacional no genera presunción de causalidad si se prueba el origen anterior del daño y el conocimiento del trabajador. Fallo DESFAVORABLE al trabajador/actor: exige congruencia fáctica estricta y rechaza el reclamo por preexistencia acreditada. Señal de favorabilidad para empleadoras demandadas: valorización de prueba documental sobre origen previo de la patología.

Tags

laboral; enfermedad preexistente; falta examen preocupacional; congruencia; art. 258 CPCC; rechazo demanda; empleadora favorecida.