Ruiz Diaz Benitez Edid Noelia c/ First Clean SA y Otros s/Despido
Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - SALA II · SALA II · 15/02/2024
Despido por maternidad El art. 177 LCT pone en cabeza de la trabajadora embarazada la obligación de comunicar su estado de gravidez así como de acreditarlo y la empresa tomó conocimiento del embarazo de la actora mediante una comunicación, con lo cual la obligación de la notificación estaba cumplida. Si bien no fueron presentadas las certificaciones médicas que así lo acreditaran, ni surge demostrado que la actora le…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Ruiz Diaz Benitez Edid Noelia c/ First Clean SA y Otros s/Despido, PJN, 15/02/2024.