SAIJLaboral
Begir, Omar Eduardo
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 10 · 30/07/2013
[[p]]Resulta injustificado el despido por abandono de trabajo dispuesto por el empleador, pues el trabajador en la primera intimación cursada puso en conocimiento que se encontraba con tratamiento médico por afecciones coronarias y que continuaba con reposo laboral hasta nueva evaluación, y la empleadora, si lo estimaba oportuno, debió ejercitar el controlar de la enfermedad denunciada -[[r code:CT000]]art. 210…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Begir, Omar Eduardo, SAIJ, 30/07/2013, 13040076.