Carlos Gustavo Olmedo c/ José Alberto Nallar y Juan Ignacio Buitrago s/

SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTICIA · 13/06/1995

Qué dice la fuente

Remuneración, tiempo a disposición del empleador, suspensión del contrato de trabajo Si se admite que el contrato de trabajo terminó en un momento determinado, cuando el dependiente se da por despedido legítimamente, el empleador, hasta ese momento, debe cumplir con las obligaciones a su cargo resultantes de la relación laboral, como el pago de las remuneraciones, haya prestado o no servicios efectivos. Así está…

Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.

Cómo citar

Carlos Gustavo Olmedo c/ José Alberto Nallar y Juan Ignacio Buitrago s/, SAIJ, 13/06/1995, 95200015.