Expte. N° 31.259 Zamora Jose Luis c/ Ginart Antonio s/

Datos de identificación y cita

• Número/Caratula: EXPTE. N° 31.259 "ZAMORA JOSE LUIS c/ GINART ANTONIO S/"
• Tribunal: Cámara del Trabajo, Sala C, Mendoza
• Fecha: 28/12/2004
• Magistrados: Rauek de Yanzón, Catapano, Arroyo
• Fuero: Laboral, ámbito local
• URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-711-0914-0ots-eupmocsollaf

Tags para análisis posterior

• Materia: Despido, accidente laboral, enfermedad inculpable
• Contingencia: Medida cautelar autosatisfactiva (asistencia médica)
• Hechos clave: Accidente laboral, afección lumbar, despido indirecto, falta de pago de haberes, necesidad urgente de medicación
• Normas: Art. 32 CPL (Mza), arts. 208-212 LCT, arts. 3, 13, 20, 26, 28 LRT, leyes 23.660/23.661 (obras sociales), doctrina y jurisprudencia citadas
• Doctrina: Empleador obligado a proveer asistencia médica y farmacéutica durante la relación laboral y hasta el plazo de conservación del empleo (art. 211 LCT), incluso sin percepción de haberes. Medida cautelar procedente con verosimilitud del derecho y peligro en la demora.
• Resultado: Favorable al actor (trabajador)
• Parte favorecida: José Luis Zamora (trabajador)
• Parte perjudicada: Antonio Ginart (empleador)
• Fuente: SAIJ FA04190117

Hechos y conflicto

El actor (Zamora) ingresó en 1997, sufrió accidente laboral el 29/10/2001 (afección lumbar). La Comisión Médica Nº 4 lo calificó como enfermedad inculpable. La ART suspendió prestaciones. El empleador pagó haberes hasta marzo/2001 y luego cesó el pago, invocando vencimiento del plazo de interrupción y reserva de puesto. El actor quedó sin obra social, sin recursos, con dolores crónicos y necesidad de medicación urgente. Inició demanda por despido y solicitó medida cautelar de $700 para asistencia médica y farmacéutica.

Cuestión jurídica

Procedencia de medida cautelar (art. 32 CPL) para que el empleador provea asistencia médica y farmacéutica durante la enfermedad, en el marco de una relación laboral en crisis por despido y falta de pago de haberes.

Decisión y resultado

El tribunal hizo lugar a la medida cautelar, condenando al empleador Antonio Ginart a pagar $700 al actor (más intereses desde el 02/06/2003 hasta el efectivo pago, con costas). También hizo lugar a la excepción de falta de legitimación pasiva de La Segunda Cooperativa de Seguros y a la defensa de falta de acción de La Segunda ART SA, excluyendo a ambas aseguradoras.

Doctrina / criterio relevante

• El empleador está obligado a ingresar aportes y contribuciones de la seguridad social (obras sociales) incluso durante la suspensión del contrato por enfermedad inculpable, mientras subsista el plazo de conservación del empleo (art. 211 LCT y arts. 8 y 10 ley 23.660).
• Las ART deben otorgar prestaciones en especie (asistencia médica y farmacéutica) mientras dure la incapacidad (art. 20 LRT), pero la enfermedad inculpable no está cubierta por la LRT, recayendo la obligación en el empleador.
• La verosimilitud del derecho se acredita con la relación laboral, la dolencia, la necesidad de tratamiento y la falta de recursos del trabajador. El peligro en la demora se presume por la urgencia de la atención sanitaria.
• La medida cautelar es procedente incluso en el marco de un proceso por despido, pues la obligación de asistencia se mantiene hasta la extinción del vínculo.

Señales para favorabilidad

FAVORABLE para el trabajador demandante que necesita asistencia médica urgente durante el litigio. El fallo impone al empleador una obligación de pago inmediato de gastos de salud, con intereses y costas, fundado en los arts. 208-212 LCT y el art. 32 CPL. DESFAVORABLE para el empleador, quien debe afrontar el costo de la asistencia médica y farmacéutica del trabajador durante el proceso, incluso si el despido es controvertido. MIXTO para las ART/aseguradoras: se excluye su responsabilidad por enfermedad inculpable. NO RELACIONADO con casos de enfermedad profesional cubierta por LRT si el empleador no contrató ART.

Cita sugerida

"Zamora, José Luis c/ Ginart, Antonio s/ Despido", Cámara del Trabajo, Sala C, Mendoza, 28/12/2004, Expte. N° 31.259, ID SAIJ FA04190117, disponible en https://www.saij.gob.ar/123456789-711-0914-0ots-eupmocsollaf.