Gonzalez, Osmar c/ Trossero, Jorge Francisco y Otros s/

Datos de identificación y cita

• Carátula: GONZALEZ, OSMAR c/ TROSSERO, JORGE FRANCISCO Y OTROS s/ ORDINARIO - DESPIDO
• Tribunal: CÁMARA DEL TRABAJO (SAN FRANCISCO), Sala C
• Fecha: 05/12/2013
• Jurisdicción: Córdoba
• Fuero: Laboral
• Magistrados: GONZALEZ - BALBO LEON
• Fuente: SAIJ, ID FA13160241
• URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-142-0613-1ots-eupmocsollaf

Tags para análisis posterior

materia: despido contingencia: empleo no registrado hechos clave: tareas de chofer de larga distancia, tareas rurales accesorias, omisión de exhibir libros normas: arts. 52, 55, 242 LCT; arts. 9 y 15 ley 24013; CCT 40/89; ley 22248 doctrina: presunción art. 55 LCT por falta de exhibición de libros, injuria laboral por negativa a reconocer fecha de ingreso, encuadre convencional según tarea principal resultado: mixto parte favorecida: actor en despido y art. 15 ley 24013; demandado en art. 9 ley 24013 fuente: SAIJ

Hechos y conflicto

Trabajador demandó por despido indirecto tras intimar al empleador a registrar correctamente su relación laboral (fecha de ingreso y categoría: chofer de camión de larga distancia para transporte de granos del establecimiento rural del demandado). El empleador negó la fecha de ingreso y sostuvo que las tareas eran rurales, registrando tardíamente al actor bajo el CCT 130/75 (trabajadores rurales). Se acreditó que el actor realizaba principalmente tareas de chofer y solo accesoriamente tareas rurales. El empleador no exhibió el libro del art. 52 LCT, exhibiendo solo documentación de la ley 22248 (trabajadores rurales).

Cuestión jurídica

1. Encuadre convencional aplicable (CCT 40/89 de camioneros vs. CCT 130/75 rural).
2. Procedencia del despido indirecto y presunción del art. 55 LCT por falta de exhibición de libros.
3. Procedencia de indemnizaciones agravadas de los arts. 9 y 15 de la ley 24.013.

Decisión y resultado

Resultado mixto:

• Hizo lugar al despido indirecto: la negativa del empleador a reconocer la fecha de ingreso constituyó injuria grave (art. 242 LCT), aplicándose la presunción del art. 55 LCT sobre la fecha denunciada por el trabajador.
• Encuadró el contrato en el CCT 40/89 (camioneros) por tarea principal de chofer de larga distancia, no en el CCT 130/75.
• No hizo lugar a la multa del art. 9 ley 24.013 porque el actor no intimó a la AFIP.
• Hizo lugar a la multa del art. 15 ley 24.013, incluso si también se intimaron diferencias salariales.
• Condenó al empleador a indemnizaciones por despido, diferencias salariales y multa del art. 15.

Doctrina / criterio relevante

• La omisión de exhibir el libro del art. 52 LCT no se suple con documentación de otra ley (ley 22248) si el trabajador realizaba tareas ajenas a esa normativa. Se presume cierta la fecha de ingreso denunciada (art. 55 LCT).
• La negativa del empleador a reconocer la fecha de ingreso, violando el principio de buena fe, justifica el despido indirecto por injuria grave.
• El encuadre convencional se determina por la actividad principal del trabajador: si es chofer de larga distancia, corresponde CCT 40/89, no el rural.
• Para la multa del art. 9 ley 24.013 es requisito insoslayable la intimación previa a la AFIP.
• El art. 15 ley 24.013 procede aunque el trabajador haya intimado también diferencias salariales, si el despido se produjo por la incorrecta registración.

Señales para favorabilidad

FAVORABLE para el actor si se discute:

• Despido indirecto por falta de registración de fecha de ingreso o categoría real.
• Aplicación de presunción del art. 55 LCT frente a empleador que no exhibe libros del art. 52 LCT.
• Encuadre en convenio de camioneros para tareas de transporte de propia producción agropecuaria.
• Procedencia de la multa del art. 15 ley 24.013.

DESFAVORABLE para el actor si se pretende la multa del art. 9 ley 24.013 sin haber intimado a AFIP.

FAVORABLE para el demandado en cuanto excluye la multa del art. 9 por omisión de intimación a AFIP, pero desfavorable en el resto.

Cita sugerida

GONZALEZ, OSMAR c/ TROSSERO, JORGE FRANCISCO Y OTROS s/ ORDINARIO - DESPIDO, Cámara del Trabajo (San Francisco), Sala C, 05/12/2013, SAIJ ID FA13160241, disponible en https://www.saij.gob.ar/123456789-142-0613-1ots-eupmocsollaf.