Justo, Guillermo Adolfo c/ Banco de la Provincia de Buenos Aires s/

Datos de identificación y cita

• Número/ID SAIJ: FA07010059
• Carátula: Justo, Guillermo Adolfo c/ Banco de la Provincia de Buenos Aires s/
• Tribunal: Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Buenos Aires
• Sala: S (Pleno)
• Fecha: 12/09/2007
• Jurisdicción: Provincia de Buenos Aires
• Fuero: Administrativo (Contencioso administrativo)
• Magistrados: Negri, Pettigiani, Kogan, Genoud, Hitters
• URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-950-0107-0ots-eupmocsollaf

Tags para análisis posterior

materia: contencioso administrativo contingencia: cesantía hechos clave: sumario administrativo, falta probada normas: art. 375 CPCC, art. 77 CPCA doctrina: presunción de legitimidad del acto administrativo, carga de la prueba en cabeza del actor resultado: rechazo de demanda parte favorecida: Banco de la Provincia de Buenos Aires parte perjudicada: Guillermo Adolfo Justo fuente: SAIJ FA07010059

Hechos y conflicto

Un agente del Banco de la Provincia de Buenos Aires fue sancionado con cesantía tras un sumario disciplinario. El actor demandó en sede contencioso administrativa cuestionando la legalidad y razonabilidad de la sanción. La defensa del Banco sostuvo que el procedimiento fue regular y que la conducta del agente –dadas sus funciones– exigía mayor responsabilidad.

Cuestión jurídica

Si la cesantía impuesta por la Administración en ejercicio de su poder disciplinario es válida, y si el actor logró desvirtuar la presunción de legitimidad del acto administrativo sancionatorio.

Decisión y resultado

Resultado: DESFAVORABLE para el actor. La SCBA rechazó la demanda y confirmó la cesantía, considerando que la Administración actuó dentro de sus facultades, con motivación suficiente y procedimiento regular, y que el agente no cumplió con la carga de probar los hechos en que fundó su pretensión (arts. 375 CPCC y 77 CPCA).

Doctrina / criterio relevante

1. La Administración tiene facultades disciplinarias para sancionar a sus agentes, con control judicial limitado a la legalidad y razonabilidad, sin revisar el mérito.
2. El acto administrativo goza de presunción de legitimidad; incumbe al actor la carga de probar su ilegalidad (art. 375 CPCC y art. 77 CPCA).
3. En sumarios la Administración debe reunir pruebas suficientes; si no son desvirtuadas, la sanción es válida.

Señales para favorabilidad

• FAVORABLE para la Administración pública/empleador (Banco Provincia) en todo conflicto donde se discuta la validez de una sanción disciplinaria sustentada en sumario regular y pruebas no desvirtuadas.
• DESFAVORABLE para el agente sancionado, pues refuerza la presunción de legitimidad del acto y la carga probatoria en su contra.
• MIXTO/NO RELACIONADO si el caso involucra vicios de procedimiento graves o falta absoluta de prueba de la Administración.

Cita sugerida

Justo, Guillermo Adolfo c/ Banco de la Provincia de Buenos Aires s/ Demanda contencioso administrativa, Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Buenos Aires, 12/09/2007, ID SAIJ FA07010059. URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-950-0107-0ots-eupmocsollaf