Mantovani, Angel R. c/ Dirección General de Fabricaciones Militares s/ (SAIJ, 23/03/1999)

Datos de identificación y cita

Fuente: SAIJ
ID fuente: FA99100042
Carátula: Mantovani, Angel R. c/ Dirección General de Fabricaciones Militares s/
Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones en lo Contencioso Administrativo Federal, Sala I
Fecha: 23/03/1999
Jurisdicción: CABA
Fuero: Contencioso Administrativo Federal (empleo público)
Magistrados: Buján, Licht, Coviello
URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-240-0019-9ots-eupmocsollaf

Tags para análisis posterior

materia: empleo público contingencia: prescripción hechos clave: salarios adeudados, relación con Fabricaciones Militares normas: LCT art. 2, art. 256; CC art. 4027 inc. 3 doctrina: inaplicabilidad LCT a empleados públicos, prescripción quinquenal resultado: favorable al actor (empleado) parte favorecida: empleado público parte perjudicada: Estado empleador fuente: SAIJ

Hechos y conflicto

El actor reclamó salarios adeudados derivados de su relación de empleo con la Dirección General de Fabricaciones Militares. La demandada opuso prescripción bienal del art. 256 LCT. El tribunal debió determinar el plazo prescriptivo aplicable.

Cuestión jurídica

¿Cuál es el plazo de prescripción para créditos salariales de un empleado público cuyo vínculo se rige por un estatuto especial (Estatuto para el Personal Civil de Fabricaciones Militares) y no por la LCT?

Decisión y resultado

La Sala I rechazó la prescripción bienal invocada y aplicó la prescripción quinquenal del art. 4027 inc. 3 CC. Decisión favorable al actor (empleado público): el plazo es más extenso, permitiendo la subsistencia de la acción.

Doctrina / criterio relevante

Los empleados públicos están excluidos del ámbito de la LCT (art. 2 LCT).
Cuando la relación se rige por normas de derecho público y el estatuto especial no prevé un plazo prescriptivo propio, se aplica el CC.
Las obligaciones salariales con vencimientos periódicos menores a un año (mensuales) prescriben a los cinco años (art. 4027 inc. 3 CC).
Cita como precedente el plenario “Arbey Ballesteros” (1993) y jurisprudencia de salas II y V de la misma Cámara.

Señales para favorabilidad

Favorable para el empleado público que reclama créditos salariales, porque amplía el plazo de prescripción de 2 a 5 años.
Desfavorable para el Estado empleador, que no puede oponer la prescripción bienal.
Útil para casos donde se discuta la prescripción de créditos laborales de personal civil de organismos militares o entes públicos con estatuto propio.
No relacionado si el vínculo se rige por LCT o si el estatuto especial contiene su propio plazo prescriptivo.

Cita sugerida

Mantovani, Angel R. c/ Dirección General de Fabricaciones Militares s/ empleo público, C.N.A.C.A.F., Sala I, 23/03/1999, SAIJ FA99100042. URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-240-0019-9ots-eupmocsollaf

Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.