SAIJLaboral
Páez de Peloc, Luisa del Carmen c/ Clínica Güemes y/o Luis Güemes S.A. s/
CAMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO · 01 · 18/11/1998
Contrato de trabajo, enfermedades inculpables, plazo, notificación El vencimiento del plazo de un año previsto en la norma del artículo 211 para el caso de que el empleado enfermo o accidentado no se encuentre en condiciones de reintegrarse al trabajo, no tiene por efecto extinguir la relación laboral, sino que subsiste hasta que alguna de las partes notifique a la otra la voluntad rescisoria. Ello en virtud el…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Páez de Peloc, Luisa del Carmen c/ Clínica Güemes y/o Luis Güemes S.A. s/, SAIJ, 18/11/1998, 98170292.