Santillán Víctor Walter c/ INC. SA y otros s/ (SAIJ, 21/03/2016)

Datos de identificación y cita

Número/ID fuente: FA16040056 (SAIJ)
Carátula: Santillán Víctor Walter c/ INC. SA y otros s/ accidente acción civil
Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, Sala X
Fecha: 21/03/2016
Jurisdicción: C.A.B.A. (Nacional)
Fuero: Laboral (aunque los metadatos indican "Penal", el contenido y tribunal corresponden al fuero laboral)
Magistrados: Stortini – Corach
URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-650-0406-1ots-eupmocsollaf

Tags para análisis posterior

materia: derecho laboral contingencia: certificado de trabajo - sanción hechos clave: derechohabientes - intimación - trabajador fallecido normas: ley 25323 art.2, LCT arts. 80, 248 doctrina: interpretación restrictiva - sanción punitiva resultado: desfavorable para derechohabientes parte favorecida: empleadora parte perjudicada: derechohabientes fuente: SAIJ

Hechos y conflicto

Los derechohabientes de un trabajador fallecido intimaron a la empleadora para la entrega de los certificados de trabajo del art. 80 LCT, bajo apercibimiento de la sanción del art. 2 de la ley 25.323. La empleadora no cumplió. Los causahabientes reclamaron la indemnización agravada.

Cuestión jurídica

¿Corresponde aplicar la sanción del art. 2 de la ley 25.323 cuando la intimación fehaciente fue realizada por los derechohabientes y no por el trabajador en vida?

Decisión y resultado

No procede el reclamo. El tribunal rechazó la aplicación analógica de la norma, por su naturaleza punitiva y su finalidad específica (sancionar al empleador por despido injustificado sin pago). La indemnización del art. 248 LCT no está contemplada en el art. 2 de la ley 25.323.

Doctrina / criterio relevante

La intimación fehaciente debe ser realizada por el trabajador, no por sus derechohabientes (aunque tengan interés legítimo para reclamar certificación de aportes previsionales).
La sanción del art. 2 ley 25.323 es punitiva, por lo que su interpretación debe ser restrictiva, sin admitir analogía.
El art. 2 ley 25.323 fue concebido para sancionar despidos incausados no pagados, no para la indemnización por fallecimiento (art. 248 LCT).

Señales para favorabilidad

DESFAVORABLE para la parte que intime como derechohabiente y pretenda la sanción agravada.
FAVORABLE para el empleador demandado.
NO RELACIONADO si el reclamo es del propio trabajador y cumple con la intimación personal fehaciente.
Clave: exigencia de intimación personal del trabajador (no suplible por sucesores).

Cita sugerida

Santillán Víctor Walter c/ INC. SA y otros s/ accidente acción civil, CNAT Sala X, 21/03/2016, SAIJ FA16040056. Disponible en: https://www.saij.gob.ar/123456789-650-0406-1ots-eupmocsollaf

Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.