SAIJLaboral
Smith, Susana c/ Grimberg, Silvia s/
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 03 · 30/04/1992
Despido, comunicación del despido, prueba La obligación de notificar el despido está a cargo del empleador. La cuestión es determinar cuándo se considera producida dicha notificación. Por la naturaleza recepticia del acto, se interpreta que la notificación se hace efectiva cuando el dependiente la recibe. Es por ello que el empleador debe probar no solamente que remitió el telegrama sino, además, que el trabajador lo…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Smith, Susana c/ Grimberg, Silvia s/, SAIJ, 30/04/1992, 92040558.